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本書は、2015年SSM調査プロジェクトにおいて、とりわけ若年期に生じるライフイベントにみられる格差?不平等について研究した成果をまとめた書籍である。SSMとは、Social Stratification and Mobilityの略で、社会的資源が不平等に分配されている状態 (社会階層) および、階層的地位の移り変わり (社会移動) を意味する。社会階層による格差は、人生のさまざまな場面で観察される。たとえば、一生のうちに産む子どもの数に階層による違いがあるし (出生力の階層差)、階層により進学や卒業のチャンスも異なる (教育達成の格差)。初めて就職した仕事から次の仕事へと移っていくこと (キャリア移動あるいは世代内移動)、親の階層的地位が自身の到達する地位へと移ること (世代間移動) にも、社会階層が大いにかかわる。こうした階層研究のための基礎資料として、長い伝統があり、国際的にも高く評価されるものが、SSM調査のデータなのだ。
 
厂厂惭调査データを用いた実証研究の集大成たる本书は、4部から构成される。第滨部では、世代间移动と教育格差のトレンドの検讨がなされる。高学歴化したにもかかわらず、世代间の阶层移动の机会がほぼ変わらなかったことや、长期的には教育机会の格差は概ね一定水準のまま持続しているという知见が见出された。第滨滨部においては、ジェンダー、家族、地域、学校の设置者などのさまざまな视角から、教育达成における不平等の诸相を描き出している。大学进学のジェンダー格差は缩小しつつあるが决してなくなってはいないこと、きょうだいの人数や出生顺位の遅さによる教育达成の不利がみられたこと、出身地域により教育机会には差があり特に地方出身者が高等教育进学するにはより高い成绩が必要となっていたこと、地域や时代の影响を考虑してもなお国立や私立中学への进学には出身阶层の影响がみられること、が明らかにされた。第滨滨滨部では、学校卒业后の就职にかかわる研究成果が収められている。学校経由の就职は依然として影响が大きいが出身阶层との関连はみられないことや、大学に进学しにくい层が専门职となって「手に职」をつける机能がありうること、大学中退が初期キャリアで不利になるのは戦后日本で一贯してみられたこと、恵まれない出身阶层の女性が职业资格をとってキャリアを挽回する倾向が専门学校卒でみられること、正规事务职の减少などの労働需要要因の変化が高卒女性の非正规就労の拡大へとつながったこと、などが明らかとなった。第滨痴部では、离家、结婚、出产など、家族にかかわるライフイベントにみられる阶层性を焦点に议论が展开される。离家の経験率にみられる量的な格差の缩小がみられる一方で离家のきっかけという质的な格差は残ること、出生力には阶层差があることで男性では学歴再生产を强化する倾向がみられること、自由恋爱に基づく出会いのきっかけの比重が高まっていくなかで阶层同类婚が减少してきたこと、ジェンダーによる差异が强固に维持されたままでライフコースの多様化が进行したこと、が论じられた。
 
全体的な论调は、戦后を通して阶层间の格差は不変でいつの时代にもみられる、ということになる。社会阶层は、古くかつ新しい问题なのである。社会の変动は激しく时代は动いていくものの、社会的不平等を生み出す潜在的な构造は简単には変えられないほど根が深いものなのだと、本书の成果から改めて思わされた。
 

(紹介文執筆者: 社会科学研究所 教授 三輪 哲 / 2022)